福利厚生充実
保育士の給料には各種手当がつき、福利厚生が整っていることはご存知でしょうか。一般的には通勤手当や住宅手当、扶養手当などがあります。そして、保育士ならではの福利厚生で代表的なものと言えば資格手当と特殊業務手当があります。資格手当は有資格者に対して支払われるものです。国家資格である保育士資格は、取得することで責任のある仕事を任せられる点が考慮されています。特殊業務手当は施設によって呼び名は違いますが多くの保育施設で取り入れられています。特殊業務とは、施設で行われる行事のことを指しています。運動会やお遊戯会などがそれにあたりますが、どの行事で特殊業務手当が支給されるかは施設によって異なります。また、勤務年数や主任、管理職といった役職に応じた手当てが与えられる職場が多いです。受けられる手当は施設によって金額の設定が異なるので、就職する前に内容を確認することをお勧めします。そして一般企業とは違い業績や景気に左右されにくいため、賞与が出る保育施設では安定して貰うことの出来る場合がほとんどです。就職後の金銭面での見通しを立てるためにも事前に賞与が出るのか、出る場合はどのような計算で支給されるのかを確認しておきましょう。更に、老後の生活に備え退職金制度についてもしっかりと把握しておくことが大切です。
【東川口駅】研修制度充実♪経験に不安のある方も大歓迎です◎【正社員】
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雇用形態 |
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給与 | 月給19万円 |
| 勤務地 | 埼玉県川口市戸塚1-21-7戸塚ﾊｲﾂ1F | アクセス | JR武蔵野線「東川口駅」徒歩8分 |
【市川駅】充実した福利厚生◎年間休日121日！【正社員】
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雇用形態 |
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給与 | 月給20万円 |
| 勤務地 | 千葉県市川市菅野5-11-13 | アクセス | 京成本線菅野駅より徒歩15分 |
【秋山駅】なんと秋山駅から徒歩5分！毎日の通勤がラクラク♪♪【正社員】
| 資格・職種 |
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雇用形態 |
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| 施設形態 |
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給与 | 月給20万円 |
| 勤務地 | 千葉県松戸市高塚新田450-11 | アクセス | 北総線「秋山駅」徒歩5分 |
【新松戸駅】なんと新松戸駅から徒歩3分！東進グループの保育園★【正社員】
| 資格・職種 |
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雇用形態 |
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| 施設形態 |
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給与 | 月給20万円 |
| 勤務地 | 千葉県松戸市新松戸1-345-2 | アクセス | JR常磐線・武蔵野線「新松戸駅」徒歩3分 |
【幕張本郷駅】なんと幕張本郷駅から徒歩6分！毎日の通勤がラクラク♪♪【正社員】
| 資格・職種 |
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雇用形態 |
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給与 | 月給18万円 |
| 勤務地 | 千葉県千葉市花見川区幕張本郷5-8-8 | アクセス | JR総武線「幕張本郷駅」徒歩6分 |
【西千葉駅】土・日・祝休み求人☆彡プライベートのとっても予定が立てやすく嬉しいっ♪【正社員】
| 資格・職種 |
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雇用形態 |
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| 施設形態 |
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給与 | 月給18万円 |
| 勤務地 | 千葉県千葉市中央区松波4-22-10 | アクセス | JR中央・総武線「西千葉駅」から徒歩9分 |
【南船橋駅】定員合計：7名の企業内保育での勤務★【正社員】
| 資格・職種 |
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雇用形態 |
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給与 | 月給20万円 |
| 勤務地 | 千葉県船橋市浜町2-3-30 | アクセス | JR京葉線「南船橋駅」徒歩10分 |
【上本郷駅】待機児童ゼロ！手厚い支援がうれしい松戸市の認園☆彡【正社員】
| 資格・職種 |
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雇用形態 |
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給与 | 月給23万円 |
| 勤務地 | 千葉県松戸市和名ヶ谷1104-1 | アクセス | 新京成線「上本郷駅」徒歩21分 |
【四街道駅】お休み豊富でプライベートも充実しちゃう♪年間休日120日★【正社員】
| 資格・職種 |
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雇用形態 |
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| 施設形態 |
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給与 | 月給21万円 |
| 勤務地 | 千葉県四街道市和良比517-15 | アクセス | JR総武本線「四街道駅」徒歩約20分 |
【成八幡駅】市川市の認可保育園にて保育士さん募集中♪【正社員】
| 資格・職種 |
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雇用形態 |
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| 施設形態 |
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給与 | 月給18万円 |
| 勤務地 | 千葉県市川市東菅野1-18-8 | アクセス | 京成電鉄本線「京成八幡駅」から徒歩10分 |
保育士として働く上で有給休暇を使用する場面は度々訪れますよね。法律でも定められており勤務開始から6ヶ月後に1年の間に最低10日間取得できます。有給休暇は年々増えていく傾向があると共に翌年に繰り越すという使い方もあります。退職時に有給休暇が残っていた場合はまとめて取得することも出来るので覚えておきたいですね。また、子どもを授かった際にも福利厚生を使う場面が訪れます。産前休暇は出産予定日の6週間前から取得することが出来るので、事前に職場と打ち合わせておきたいですね。産後休暇は出産した次の日から約2ヶ月間取ることが可能です。早く職場復帰したい場合は健康面で問題が無ければ最短で6週間後となります。パートや派遣などの非正規雇用の場合でも産休を取ることが出来るので、事前に確認しておくと困らないでしょう。そして、育児休暇を取得することで子どもが1歳6ヶ月になるまでは仕事を一旦お休みすることが出来るので1日を通して子どもと過ごせます。職場復帰した後も子どもが1歳未満なら育児時間という福利厚生によって1日に2回迄子どもに会いに行きお世話をすることが出来るのはご存知でしょうか。時間は1回30分となっており母乳をあげに行ったりと自由に使えます。育児時間は女性限定の福利厚生ですが、育児休暇は年々増えている男性保育士が取得することも可能なので上手に活用したいですね。
